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她是在六月 改變了 應提姆·庫克本人的要求,他將按照執行長的薪酬形式獲得報酬。庫克放棄了根據蘋果公司的業績向他提供的某些股票薪酬的保證。事實證明,2013年他因為這個損失了80萬美元(XNUMX萬克朗)…

一切都被揭露在 初步招股說明書 (關於潛在證券持有人的證券等信息,需要在每次股東大會之前提交)給美國證券交易委員會(SEC)。

原本,提姆庫克將分兩期獲得100 萬股限制性股票,這兩筆巨額支出僅取決於他是否仍是蘋果員工,但庫克拒絕了,並將全部金額分攤到十年內,屆時他將獲得根據公司業績決定一定數量的股票。

為了獲得全部份額,蘋果必須在標準普爾 500 指數中排名前三分之一,該指數被認為是衡量美國股市表現的標準。由於蘋果沒有達到這一目標,蒂姆·庫克損失了 7 股股票,這些股票在 123 月底價值 3,6 萬美元,現在價值 4 萬美元。

不過,四百萬的損失恐怕不會對這家加州公司的執行董事造成太大傷害。庫克在過去一年有權獲得 4,25 萬美元的費用,而他沒有損失並支付給他的剩餘股份目前價值超過 40 萬美元。蒂姆·庫克今年的總收入約為 898 億克朗。

今年,蘋果高層可以享受最高獎金,這意味著年薪翻倍,而選定會員的年薪也有所提高——從800萬美元增加到875萬美元。除了庫克之外,財務長彼得·奧本海默(Peter Oppenheimer)、首席營運長杰弗裡·威廉斯(Jeffrey Williams)、負責硬體的丹尼爾·里奇奧(Daniel Riccio)和負責所有在線服務的埃迪·庫伊(Eddie Cue)都獲得了這樣的升級。

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